小米称年将扩招名工程师，此举动你怎么看呢？我是支持国内企业，踏实做科研，所谓的互联网，没有实体作为依附，就是垃圾一堆，我不相信聊天、做游戏、饭圈能做出物质丰富的未来，就销量数据而言以及小米10系列的成功，净利润基本上必定要增加，扩招确实不是问题，小米这么拉跨的内部组织结构，还能够销量上升，还是雷军商业模式搞的厉害啊，如果能补上管理的短板就好了。商业成功和员工待遇纯属两码事，中国富豪榜上面有好几个真的是对员工那叫一个狠，留不住可以走，没人强求，每个人看重的东西都不一样，既然看重工资，就找个给的多的，很正常，今年小米取消普调，连5%的香蕉皮都没有了，中国区只有a以上绩效才能涨块，然而a以上的比例不足15%。不过中国人多，雷大善人总能招上底层小猴儿。小米作为世界强应该做的事。我觉得很多人都该调整心态了。讨厌小米得，现在得小米活得很好，前景不错，你再讨厌它也得承认现在得小米越来越像一家大型科技巨头了。喜欢小米得，只要小米向top3努力，以后这都是很平常得事，该放平心态了，我希望国内的企业都应该像这些大厂看齐，实业振兴我邦，科技引领潮流，首先，硬核科技不是砸钱砸人之后就一定能做出来的，做出来也未必真有竞争力。不能只对研发部门提出“极致性价比”的要求，对HR部门招聘也要“极致性价比”，据我所知，今年蓝厂和绿厂在芯片挖华为的工程师特别多，但是小米好像动静不大，而且人家也很低调，小米的只看到PPT，如果这是真的那就意味着每年需要多支付接近20亿左右工资奖金，我建议有这时间多找几个电子厂合作，别人手机顶多是晚点发货，但是至少是有的，就你小米几年前到现在买个手机还跟之前春运抢票一样难。在我印象里数码周边小米做的很不错，招人的话没必要这么多，也不是捡白菜，至于手机嘛，除非开创出第三种系统，超过苹果，不然不要浪费时间金钱死磕手机技术了。肯定会有新的切入点，走别人走过的路，不但做不了第一，也只能捡别人剩下的，有点实力和眼界的都不会去小米还是好好拿供应链技术营销吧！小米发展了，规模大了，能力有了，就要为社会，为国家分忧解难.后疫情下，好多行业不景气，扩招对年轻人利好，已经很久没有小米松果处理器的消息了。从midc，技术看点，到年工程师招聘计划，也未透露出要加大自研处理器的投入。我开始怀疑小米已经放弃在芯片这个赛道的竞争了。在其他终端厂商大力布局芯片的今天，小米的这一选择是否会为未来挖下深坑，我们拭目以待。人才扩张是要烧钱的，要有足够高的利润作为保障。不然入职的新人会挤走一批希望涨工资的老人。总体人数维持不变，小米是上市公司，不用投入那么多钱进研发的，风险大，时间久，而且肯定干不过华为研发，被美国制裁，才是中国科技企业的最高荣誉，拿到这个荣誉之前，不要怪国人看不上你，我看好小米以后的发展，至少他有点良心，能带给消费者一些实惠，尽管这次能不能成功。小米的性格是典型的想得多，说得多，做得少，小米宣称的一切东西得有免疫力，谨慎观望，等真正做到位之后再夸不迟。话虽这么说，不过真心希望小米少点投机取巧，能脚踏实地做点自己的东西出来。小米从技术上，基本上都能保持先进。唯一的短板就是soc。但对于小米而言，足以维持在国内的市场竞争了。但是小米想要走出国门，就不可避免的要补上短板。小米招聘工程师，核心就是一点，在开放的安卓生态里，保持绝对的领先。确实小米这些年来一直都发展的不错，但是现在的大环境变得恶劣了，华为被美国掐脖子，芯片断供。目前市场份额大幅度缩水，虽然还是有很多粉丝力挺华为，但是终究不会长久，除非华为能走出来。有了华为这个前车之鉴，小米怎么可能在步华为后尘呢？美国打压中国企业，也不是一天两天了，小米如果不努力，国内其他的厂商马上就会上来把他咬死。目前不仅是我们要跟国外竞争，国内的竞争也是非常大的。小米在没有绝对实力至少，是不敢放松的。
